パート フード。 フードデリバリーのバイト・パート求人情報【シフトワークス】でバイト探し、パートの仕事探し(6ページ目)

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Q1:日本ゼネラルフードに入社した場合、どこで勤務することになりますか? A:管理栄養士、栄養士、調理師の方は、日本ゼネラルフードが委託契約している社員食堂や病院、老人福祉施設などで勤務いただきます。 愛知県、岐阜県、三重県、長野県、静岡県、東京都、神奈川県、茨城県、千葉県、大阪府、京都府、奈良県、兵庫県、滋賀県、新潟県、石川県、富山県に勤務先があります。 お住まいを考慮の上、通勤可能な範囲内で勤務先を決定させていただきます。 Q2:日本ゼネラルフードでは異動はありますか? A:パートタイマー・アルバイトは原則ありません。 社員につきましては、キャリアアップや会社の業務拡大などに伴って異動を相談することがございます。 Q3:日本ゼネラルフードでは女性社員も男性社員と同じように平等な機会が与えられていますか? A:女性の店長(責任者)も社内に数多くおり、実力のある従業員には男女区別なく責任のある立場が任されます。 Q4:日本ゼネラルフードではどのような選考がありますか? A:パートタイマー・アルバイトについては事業所の責任者による面接がございます。 中途栄養士につきましては面接と筆記試験、中途調理師については面接・筆記試験・実技試験での選考となっております。 新卒採用はマイナビ等からエントリーし説明会に参加して詳細をお聞きください。 Q5:日本ゼネラルフードでは希望の入社日から勤務することはできますか? A:ご本人の希望を考慮し入社日を設定させていただきます。 その後、現在勤務している病院内レストランが新規オープンするタイミングでオープニングスタッフとして入りました。 病院の職員様が毎日食べに来てくださるので、「今日もおいしかったよ」という声を掛けていただくと嬉しいです。 また、洗い物も立派な業務の一つ。 「洗い場頑張ってね」と労いの言葉を掛けてくれることもあり、仕事を頑張ろうと思えます。 仕事へのやりがいもあり、入社してから長く働く人が多いことも日本ゼネラルフードの魅力です。 また、店長の料理がとてもおいしく、たまに作り方を教えてもらってます。 煮物や魚料理など家庭での料理にも役に立っています。 分からないことがあっても皆で教えてくれますので、安心してください。 元々、料理は好きでしたが、入社後に多くの料理を覚えレパートリーが増えました。 現在、私の事業所はパートタイマー4名で運営しており、調理や盛付・洗浄だけでなく、食材の発注も行っています。 私の仕事のこだわりとして、お客様の顔と名前・食事の対応を極力覚えるようにしています。 ご飯の量を調整したり苦手な食材を取り除いた料理を提供するなどの工夫をし、残さずに「おいしかった」と言って食べてくれることが何よりのやりがいです。 自分の考えた料理が表彰され、事業所にも展開することができました。 現在も定番メニューとして全国の事業所で毎月提供しています。 また、入社してから調理の実務経験を積んで、調理師免許を取得することができました。 仕事をしながら勉強をすることは大変でしたが、目標が達成できて良かったです。 私たちの事業所はパートタイマー同士の仲がとても良く、皆で協力しながら楽しく仕事ができています。 事業所がオープンしてから6年が経過していますが、退職者がほとんどいないことも働きやすい職場だからだと思います。 家族との時間も考え、規則正しい生活ができ、これまでの経験を活かせる仕事を探していたところ、日本ゼネラルフードに出会いました。 その後、事業所の店長(責任者)や複数の事業所を管理するエリアマネージャーへとキャリアアップし、現在は日本ゼネラルフード名古屋本社でイベントの企画や運営、商品巡回や調理指導、社内研修会の講師など、従業員のサポートや教育が主な業務です。 お客様にどうしたら満足してもらえるか日々考える中で、人材育成の重要性を感じています。 日本ゼネラルフードに入社し、自分がこれまでに育成した従業員達が現在、店長として活躍している姿を見ると嬉しく思います。 仕事には楽しいことばかりではなく、苦しいこともありますが、問題に直面した際は全員で団結して良い会社にしようと意識を持って取り組んでいます。 ステップアップできるチャンスも多く、従業員のモチベーションが高いところも魅力の一つです。 当初は調理業務経験がなかったことから、パートタイマーとして入社させていただきました。 徐々に調理もできるようになった頃、契約社員へキャリアアップできました。 現在の配属先では調理のほとんどを任されています。 責任はありますが、前の事業所での経験を活かし、やりがいを持って業務しています。 また施設のイベントで夏祭りなどもあります。 準備は大変でしたが、お客様に喜んでいただくことができ、私自身も楽しかったです。 特に、福祉施設や病院では、健康食についても学ぶことができます。 私はパートで入社して契約社員になりましたが、ステップアップできる道があることも魅力に感じています。 今後、まずは正社員になることを目標とし、将来的には指導していただいた店長のように、「何でもできる店長」を目指したいです。 入社当初は育児との両立のため、パートタイマーとして入社しましたが、後に正社員にキャリアアップできました。 そこでは栄養士業務だけでなく調理業務も経験し、自分の料理がお客様への評価に直結するため責任感もありましたが、お客様から直接「おいしかったよ」と言ってもらえた際は嬉しく、やりがいにもなりました。 現在は総合病院の店長として業務しており、従業員の悩みを受けることも多いですが、人と接することが好きなため、全員で助け合いながら解決するようにしています。 周囲に支えてもらいながら責任者という立場で仕事ができており、感謝しています。 パートから社員に上がるきっかけを作ってくれたのは、入社当時の店長である女性管理栄養士でした。 常に目標となる先輩がいて、自分も成長できることが最大の魅力だと思います。 また、2014年のメディカル給食協会主催の治療食コンテストでは、他の事業所の従業員とチームを組み、最優秀賞を獲得できたことは忘れられない思い出です。 自分自身、育児と仕事の両立は大変でしたが、日本ゼネラルフードは結婚後も辞めずに長く働くことができる会社です。 学生の頃に日本ゼネラルフードの事業所で実習したことや、周囲の先輩からの勧めもあって志望しました。 現在は栄養士として発注や献立作成業務も行っています。 しかし、お客様のご要望に応えつつ、実際の作業効率も考えながら皆で協力し、時間までに提供できた時は達成感があります。 患者様から「おいしい」や「ありがとう」と言っていただけたときが一番うれしいです。 年の近い先輩が周囲にいたこともあり、優しく丁寧に仕事を教えてもらいながら仕事を覚えることができました。 また自分とは年の離れたパートタイマーさんも多いですが、皆で協力しながら楽しく仕事ができています。 日本ゼネラルフードは「一手間一工夫を凝らしたおいしい料理」を提供できるやりがいを感じられる会社です。 料理が好きな人であればぴったりな会社だと思います。

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HITOWAフードサービス株式会社 南千住第二中学校/11371の正社員の求人情報[ID.190295880]|アルバイト・バイト・パートの求人探しはラコット

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HITOWAフードサービスは1962年の創業以来、給食サービスのエキスパートとして、学校や保育園、幼稚園、官公庁、企業、病院や給食等、食事の提供を行っています。 また、当社はHITOWAグループの一員でもあります。 グループでは介護、保育、フランチャイズ事業、人材サービスを行い、人々の生活に密着した事業を展開中。 現在、事業所数は約200ヶ所、グループ全体売上高は362億円(2016年9月期)と、安定の経営基盤の上、今後もさらなる成長を目指します。 家から近くて働ける会社をいろいろと探した結果、厨房の皆さんが楽しそうに写っているHITOWAフードサービスの求人広告を見つけ、すぐに応募しました。 前職では公立保育園の給食調理をしていました。 6年間かわいい子どもたちと触れ合い、食育の大切さを学びました。 現在の職場は老人介護施設です。 お客様に、仲間に、日々感謝です HITOWAフードサービスでお仕事して良かった事は、入居されている方とのコミュニケーションの楽しさです。 また、家族のように本当にいろいろなお話をしますが、この仕事に携わっていなければ出会えなかったし、いろんなアドバイスも頂けなかっただろうと思うと、日々感謝しかありません。 職場は、社員4名、パート5名のシフト制です。 皆で協力しておいしい食事の提供に努めていますので、とても楽しく働けています。 今後の目標は施設スタッフの方といろんなイベントを実現していくことです。 今は月1回、焼き鳥居酒屋を開催しており、これが大変好評なんです!もう一つ大きな目標としては人材育成です。 自分に続く若い子の力をどんどん伸ばしていけるように支えていけたらと考えています。 多くを学べ、大きく成長できる会社 前職では居酒屋やレストランで調理業務に携わっていました。 将来を考えた時、これからも飲食・サービス業界で働いていくには、 「衛生」 に関するスキル、知識がとても重要になると考えました。 そこで衛生を第一に考える 「学校給食」 という環境で調理業務を学びたいと思ったのが、HITOWAフードサービスに転職を決めた大きな理由です。 こちらの職場では20代~60代の6名で働いています。 年齢・性別も様々なため、一人ひとりに合わせた言葉遣い、礼儀やマナーなどに気を配っています。 年長者は人生経験の豊富さ、若いスタッフは体力勝負など、それぞれの良い所を精一杯発揮して頂いており、「ONE FOR ALL ALL FOR ONE (一人は みんなのために、みんなは一人のために 」 が実践されている、優しさに溢れた職場だと感じています。 皆が気持ち良く働ける職場を創りたい! HITOWAフードサービスでは多彩な現場で働く機会を頂きましたし、しっかりサポートもしていただけます。 入社当時は、勤務時間が過ぎているにも関わらず、調理を教えてくださる先輩や、自分も疲れているのにお茶やお菓子を用意してくださる方など、多くの優しさやサポートに出会えたと思っています。 今は事業所を調理・衛生面で少しでも理想に近づけていくことに精一杯で、空いた時間しか自己の成長に使えていません。 ですが、将来的には自分だけでなく、ほかのスタッフにも礼儀やマナーを含めた良い職場環境を作っていきたいと思っています。 入社して5年になりますが、自分が先輩になった今だからこそ、新入社員やパートさんとのコミュニケーションや指導などで、全ての方が気持ちよく働ける環境作りを日々考えています。 安心安全など、しっかりとした仕事を教えることができるようになり、会社と働いてくれているスタッフの方々に、良い影響を与えられるよう成長することが私の目標です。 ここは笑顔と元気がもらえる職場です! 前職ではアメリカ、ニューヨークのジャパニーズレストランで調理、メニューレシピの作成などを担当していました。 海外で働き、そこで感じたことは、食事をする人々のヘルシー志向や意識の高さです。 私は和食の料理の道を歩んできましたが、これまでは「味」や「見た目」だけを追求してきたと思います。 食べていただくお客様の健康面は考えていませんでした。 帰国後、今後はカロリーや塩分、栄養バランスを勉強できる環境の中で働きたい!そう思うようになり、美味しく、健康的な料理を提供する、HITOWAフードサービスに転職を決めました。 現在は老人介護施設で勤務をしています。 ご入居されている方々が、私たちの作るお食事を楽しみにして食堂にいらっしゃる姿が愛らしくて、毎日、笑顔と元気をもらっています。 HITOWAフードサービスを選んで本当によかったと思える瞬間です。 仲間がいるからこそ成長できる 業務の流れは、社員が料理を作っている間、パートさんに配膳の準備をしてもらい、出来た料理を一緒に盛付けて配膳をする、それを3食行っています。 一度作ったものを刻んだり、ミキサーにかけたり、アレルギーの方もいますので、配膳時に間違いがないよう皆で声を掛け合って取り組んでいます。 当事業所は社員4名、アルバイト・パートの方が2名。 私以外は全員女性で、明るく楽しい雰囲気の職場です。 業務の中で大切だと考えているのはやはり人間関係です。 仕事は一人ではできません。 未経験でも経験が浅くても、助けてくれる大切な仲間がいますから、感謝の気持ちを言葉にしたり形にしたり、色々な方法で伝えようと思いながら仕事をしています。 新入社員さんやパートさんと同じ目線に立って一緒に成長していけたらと考えています。 そして気を使わずのびのびと働ける、誰もが働きやすい環境つくりに励んでいます。 今後は、調理業務のほかに事務作業のスキルも向上させ、マルチに活躍できる人間になりたいと考えています。 よくあるご質問 Q. 調理師のお仕事は初めてですが大丈夫でしょうか? ちょっとした家事経験も活かせますし、全くの未経験の方も大歓迎です。 未経験からスタートしたスタッフも多数いらっしゃいます。 まずは是非ご応募ください。 研修・サポートはありますか? 当社では、未経験の方でも安心してお仕事ができるよう、先輩スタッフが丁寧に指導・サポートしていきます。 また、ステップアップのための教育研修もご用意しております。 福利厚生はどうなっていますか? 社員、アルバイト・パートの方、共に、評価制度、食事、制服の貸与もいたします。 また、グループ各社のサービスも割引価格で利用が可能です。 社員の方には賞与や退職金制度、確定拠出年金をご用意しています。 詳しくは、求人情報のページをご参照ください。 社会保険に加入できますか? 社員の方はもちろんですが、アルバイト・パートの方も規定以上の勤務で、社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金)に加入します。 また、扶養控除内での勤務も可能ですので、まずはお気軽にお問い合わせください。 有給休暇はとれますか? 社員入社の場合は、入社半年後、1年半、2年半と有給休暇の付与があります。 アルバイト・パートの場合も、勤務日数に応じて同様に付与されます。 社員登用はありますか? HITOWAフードサービスでは、社員登用制度を積極的に実施。 毎年アルバイト・パートスタッフがステップアップしています。 長く安定して働ける環境をご用意しております。 ご希望の勤務地・職種などが見つからず、今すぐに勤務ができない方のためにスタッフ登録制度をご用意しています。 あなたの情報をご登録いただくことで、ご希望条件にマッチする仕事があった場合に、HITOWAフードサービスよりご案内をさせていただきます。 登録制度とは• ・今すぐ探していないが興味がある• ・「まずは話を聞いてみたい」など、気軽に登録をすることができます。 注意事項• ・ご登録されたすべての方に選考をお約束するものではありません。 ・現時点ですぐに選考をご希望される方は登録制度ではなく、通常募集にエントリーをいただけますようお願いいたします。 ・登録情報の有効期限は、ご登録から1年間とさせていただきます。

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岡崎市,飲食・フードのバイト・アルバイト求人情報【フロムエー】|パートの仕事も満載

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飲食・フード 短期・長期• 単発(1日)• 短期(1週間以内)• 短期(1ヶ月以内)• 短期(3ヶ月以内)• 長期(3ヶ月以上)• 扶養控除内勤務可• 1日4h以内可• 在宅ワーク・内職• 研修制度あり• 交通費支給• 昇給あり• 社会保険完備• 社員登用あり• 託児所あり• 履歴書不要• オープニングスタッフ• 大量募集 10名以上• PCスキルを活かす• 資格を活かせる• 車通勤可• PCスキルが身に付く• 未経験者歓迎• 学歴不問• 主婦 夫 歓迎• 副業・Wワーク歓迎• 髪色自由• 髪型自由• 服装自由• ピアス可• ネイル可• ヒゲ可 給与• 給与区分• 高収入・高時給• 日払い/週払い シフト• 土日祝のみ勤務• 平日のみ可• シフト自由・自己申告 時間帯• 夜勤 フリーワード.

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